Beratung | Coaching | Training
Ich bewege Menschen, Teams und Organisationen
Beraterin mit umfassender Erfahrung in verschiedenen Branchen und Unternehmen mit dem Themenfokus auf Change, Leadership, Team, Kommunikation und Zusammenarbeit. Und das alles handlungsorientiert in facettenreichen Lernprojekten. Denn die eigene Erfahrung bereichert uns – getreu dem Zitat eines unbekannten Verfassers:
»Lohnt es sich denn?«
fragt der Kopf.
»Nein, aber es tut so gut!«
antwortet das Herz.
Ich bin Pädagogin mit systemischem Ansatz, Change-Managerin mit dem ganzheitlichen Blick auf Einzelpersonen, Teams und Organisationen und Business Coach mit den passenden Fragen, die neue Lösungen und Wege sichtbar machen und erfolgreichen Wandel ermöglichen.
Was mich motiviert und bewegt:
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Wie konkrete und vereinbarte Ziele die Richtung weisen können
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Wie hilfreich und notwendig es sein kann, diese Ziele kontinuierlich zu überprüfen, zu verändern und an die Gegebenheiten anzupassen
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Wenn Menschen und Teams miteinander in den Dialog gehen und gemeinsam Veränderungen gestalten
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Wie ein zunächst spielerisch anmutendes Lernprojekt Zugang zu den eigentlichen Themen, zu einer anderen Herangehensweise und zu neuen Lösungen bietet
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Wenn sich Denkmuster durch die richtigen Fragen verändern lassen
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Wie Emotionen als Katalysator von Lernprozessen und Entwicklung genutzt werden können
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Wie eine Vertiefung durch psychologische Hintergründe den Wandel mit langfristigem Erfolg ermöglicht
Entwicklung und Veränderung, also neue Vorhaben und der Ausstieg aus Routine bedeutet immer, die bekannten und gut markierten Wege zu verlassen und sich auf Ungewisses einzulassen. Die damit einhergehenden Gefühle wie Unsicherheit, Widerstand, Ärger, Freude und Spaß lassen sich nicht immer managen. Gleichzeitig sind sie jedoch der Erfolgsgarant für unsere Vorhaben und Ziele. Der Indikator für gute Zusammenarbeit und Identifikation mit dem Unternehmen und der Tätigkeit an sich.